不算事业单位，事业单位是和企业并立的概念，是企业就不会是事业，是否稳定或倒闭风险要看该企业的主营业务，如果是垄断行业，比如石油、电信，应该较稳定，倒闭可能性很小，企业破产后，企业员工应该何去何从，能够获得什么权益?参保人员从企业到事业单位...

(1)大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任初级职务四年以上，(2)大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任初级职务四年以上，(3)中专(高中)毕业，从事专业技术工作十年以上，担任初级职务四年以上，(4)初中以下学历人员须从事专业...

产假申请材料：身份证、结婚证、准生证、出生证，产假期间工资发放标准：产假工资的标准是在2014年新颁布的规定中明确标注的，但是实际得到的工资多少，与你所在公司的基本工资和在社保处所申报的工资基数有关，下面是国家规定的工资发放标准，保胎假工资...

养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月缴纳8%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,你自己一分钱...

河南省事业单位职级并行并没有实施，也没具体方案，只是有一些网络传闻，都没有得到证实，恐怕具体的实施方案下达还需要时间，河南省事业单位工勤岗位晋升的办法是，自己通过考试获得岗位职称证书，然后再去聘用就可以了，大家都知道事业单位工勤岗位晋升不像...

社保在原来的公司转出来步骤：离开原单位时，到参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》，等再次参保缴费后，在新的参保地的社保机构，出具原参保地的《基本养老保险参保缴费凭证》，填一张转入申请表，(本人去，也可以由新的参保单位经办人去办理)...

1、劳动合同法规定，劳动者离职后，用人单位两周内办理社会保险转移；你可以要求B单位补缴，但是操作起来比较困难，可能社保中心未必同意，因为你已经再次离职，因社保是提前申报，劳动合同法规定的也是一个月内签订劳动合同，用人单位应该在一个月内签订劳...

若孩子父亲与母亲均未婚，两人恋爱后生孩子，这种情况对孩子父亲影响不大，属于个人问题，若孩子父亲已经结婚，父亲在婚外与他人生育，可能涉嫌重婚罪，有可能受到刑事处罚，未婚同居不受法律保护，女孩子和孩子的利益得不到保护，所以一定要保护好自己！...

1、打开微信，找到"钱包"选项，并点击进入，2、在钱包界面中找到"城市服务"选项，并点击进入，3、在跳转的界面中找到“社保”选项，并点击进入，4、在社保界面中，点击"社保查询"，5、之后即可查...

2023年3胎生育津贴的发放标准二、明确补贴标准对符合政策条件的家庭发放一次性生育补贴（二孩补贴2000元、三孩补贴5000元），育儿补助（二孩、三孩0—3岁期间每人每年补助800元），对婴幼儿意外伤害险参保给予补贴（婴幼儿0—3岁期间每人...